Courage managérial : affirmer son leadership avec clarté et assurance

Le courage managérial est une aptitude essentielle à tout·e gestionnaire souhaitant inspirer confiance, exercer son autorité avec assertivité et faire face aux situations complexes avec intégrité. Démontrer du courage en gestion, ce n’est pas seulement trancher des décisions difficiles ou savoir dire non. C’est aussi communiquer avec transparence, affronter ses responsabilités même lorsqu’on n’est pas entièrement à l’aise avec une décision prise à un autre niveau, gérer les conflits de manière constructive, encourager l’innovation et remettre en question le statu quo lorsque nécessaire. Cette posture est rarement innée, heureusement, elle s’apprend. Cette formation amène les gestionnaires à reconnaître leurs propres freins, à identifier leurs leviers intérieurs et à trouver des stratégies concrètes pour agir avec courage, même sous pression. Elle s’appuie sur des mises en situation réelles pour bâtir un leadership courageux, lucide et crédible.