Produit associé a la formation: 
Titre officiel du cours (court): 
Amélioration continue service la carte
Mise en page: 
Services
Courte Description: 
Pour simplifier et maximiser les processus de travail
Bullet 1: 
En faire plus avec moins
Bullet 2: 
Faire bien du premier coup
Bullet 3: 
Réduire les délais de réalisation
Bullet 4: 
Mieux utiliser les ressources humaines
Bullet 5: 
Mobiliser les équipes de travail et étonner et fidéliser les clients
Pictogramme du cours en remplacement du video: 
Titre alternatif du cours (long): 
Pour simplifier et maximiser les processus de travail
Présentation courte du cours: 
<div>Les processus d&rsquo;affaires font partie des actifs d&rsquo;une entreprise. On pourrait les comparer &agrave; de la bonne machinerie puisqu&rsquo;ils contribuent &agrave;<br /> augmenter l&rsquo;efficacit&eacute; et &agrave; diminuer les co&ucirc;ts.</div> <p><br /> Toute d&eacute;marche d&rsquo;am&eacute;lioration d&rsquo;une entreprise doit s&rsquo;appuyer sur la maitrise de ces processus.</p> <p><br /> <strong>Formations Qualitemps offre un service d&rsquo;intervention &agrave; la carte</strong> qui combine formation <br /> et consultation et qui vise &agrave; fournir les outils et les techniques permettant de :</p> <p><br /> ➢ En faire plus avec moins<br /> ➢ Faire bien du premier coup<br /> ➢ R&eacute;duire les d&eacute;lais de r&eacute;alisation<br /> ➢ Mieux utiliser les ressources humaines<br /> ➢ Mobiliser les &eacute;quipes de travail<br /> ➢ &Eacute;tonner et fid&eacute;liser les clients</p> <p>&nbsp;</p> <p>L&rsquo;objectif vis&eacute; est de <strong>simplifier et maximiser</strong> les processus de travail, de fa&ccedil;on &agrave; augmenter la performance des individus et des organisations. <br /> Les outils qui seront mis en place permettront d&rsquo;identifier les meilleures pratiques de travail et contribueront &agrave; former le personnel <br /> en leur permettant de s&rsquo;impliquer dans la recherche de solutions.</p>
Privée (inscrire "oui" si la formation est privée): 
oui
Détails additionnels: 
<h3>Objectifs de la d&eacute;marche :</h3> <p><br /> Fournir aux entreprises la possibilit&eacute; de se doter d&rsquo;outils afin d&rsquo;implanter les meilleurs pratiques d&rsquo;am&eacute;lioration continue de fa&ccedil;on durable.<br /> Afin d&rsquo;y parvenir Formations Qualitemps propose une vaste gamme de possibilit&eacute; d&rsquo;intervention parmi les quelles l&rsquo;entreprise pourra choisir en fonction de ses objectifs.</p> <p>&nbsp;</p> <h3>Une approche d&rsquo;intervention articul&eacute;e autour des 3 grands th&egrave;mes suivants :</h3> <p><br /> ➢ Le diagnostic<br /> ➢ Les m&eacute;thodes et Les outils d&rsquo;am&eacute;lioration et d&rsquo;optimisation des processus <br /> ➢ Les outils de gestion</p> <h4><br /> Les possibilit&eacute;s d&rsquo;intervention sont nombreuses et permettent d&rsquo;adresser les besoins de l&rsquo;entreprise en fonction de ses objectifs cruciaux.</h4> <p>&nbsp;</p> <h3>D&eacute;roulement d&rsquo;un mandat :</h3> <p>&nbsp;</p> <h4><strong>&Eacute;valuation des besoins</strong></h4> <p><br /> L&rsquo;entreprise doit d&rsquo;abord identifier les situations &agrave; am&eacute;liorer et fixer des objectifs &agrave; atteindre. Pour ce faire, une rencontre est d&rsquo;abord organis&eacute;e entre le consultant et le ou les responsables de la compagnie, afin d&rsquo;&eacute;tablir la d&eacute;marche la plus appropri&eacute;e.<br /> Cette premi&egrave;re &eacute;tape, sans frais, vise &agrave; cibler les meilleures opportunit&eacute;s d&rsquo;am&eacute;liorations.<br /> Suite &agrave; cette visite le consultant transmettra &agrave; l&rsquo;entreprise un plan d&rsquo;intervention sous forme d&rsquo;offre de services articul&eacute;e autour de sessions de formation et/ou de consultation.</p> <p>&nbsp;</p> <h4>Rencontres et implantation</h4> <p><br /> Il existe en effet plusieurs formats de mandats qui varient selon les situations.<br /> L&rsquo;entreprise qui d&eacute;ciderait de proc&eacute;der &agrave; un diagnostic complet de l&rsquo;organisation, donc &agrave; une d&eacute;marche d&rsquo;am&eacute;lioration globale, aurait besoin de reconna&icirc;tre toutes les opportunit&eacute;s d&rsquo;am&eacute;lioration dans leur ensemble, et d&rsquo;&eacute;tablir un plan d&rsquo;action. <br /> Dans le cas ou on opterait plut&ocirc;t pour l&rsquo;optimisation d&rsquo;un seul ou de quelques processus pr&eacute;cis, le focus serait alors mis sur cet objectif. Afin d&rsquo;y parvenir efficacement, une ou plusieurs m&eacute;thodes d&rsquo;am&eacute;lioration pourraient &ecirc;tre mises &agrave; contribution.<br /> ➢ Notre mandat pourrait aussi consister faire en sorte que les gestionnaires acqui&egrave;rent certains outils de gestion et de contr&ocirc;le tels que, des techniques de r&eacute;solution de probl&egrave;mes, l&rsquo;&eacute;tablissement d&rsquo;indicateurs de performances, etc.</p> <p>&nbsp;</p> <p>&nbsp;</p> <h3>Types d&rsquo;interventions par th&egrave;mes :</h3> <h4><br /> Le diagnostic</h4> <p><br /> Ces &eacute;l&eacute;ments visent &agrave; &eacute;tablir un portrait exact de la situation actuelle et dans certains cas &agrave; fournir la base de certains outils de gestion.</p> <p>➢ Diagnostic de processus et recherche de solutions d&rsquo;am&eacute;lioration (consultation)<br /> ➢ Mise en place d&rsquo;un plan d&rsquo;action (consultation)<br /> ➢ Analyse de t&acirc;ches (consultation)<br /> ➢ Inventaire de processus (consultation)</p> <p>&nbsp;</p> <h4>Les m&eacute;thodes et outils d&rsquo;am&eacute;lioration et d&rsquo;optimisation des processus</h4> <p><br /> L&rsquo;approche de Formation Qualitemps pour ces outils de gestion est de puiser parmi les meilleures pratiques et de les adapter &agrave; la r&eacute;alit&eacute; des entreprises, <br /> afin d&rsquo;en maximiser le rendement.</p> <p>&nbsp;</p> <p>➢ Kaizen (formation ou consultation)<br /> ➢ Maping de processus (formation ou consultation)<br /> ➢ R&eacute;daction de processus et proc&eacute;dures (formation ou consultation)<br /> ➢ 5S bureau ou usine (formation et ou consultation)<br /> ➢ 6 Sigma (formation ou consultation)<br /> ➢ Production en juste &agrave; temps</p> <p><br /> Et les adapter afin d&rsquo;en maximiser le rendement</p> <p>&nbsp;</p> <h4>Les outils de gestion</h4> <p><br /> Fournir et mettre en place les outils qui permettront aux gestionnaires de maintenir les pratiques d&rsquo;am&eacute;lioration au sein des &eacute;quipes de travail.</p> <p><br /> ➢ Techniques de prise de d&eacute;cision &eacute;clair&eacute;e (formation)<br /> ➢ Techniques de r&eacute;solution de probl&egrave;mes (formation ou consultation)<br /> ➢ Conception de tableaux de bord <br /> ➢ Indicateurs de performance et calculs de taux de rendement (consultation)<br /> ➢ Analyse de donn&eacute;es (formation ou consultation)<br /> ➢ D&eacute;finition des objectifs par &eacute;quipes ou par poste (consultation)<br /> ➢ Implantation de m&eacute;thodes de control et suivis (consultation)<br /> ➢ R&eacute;unions de revues de production (formation)<br /> ➢ Techniques d&rsquo;&eacute;valuation des am&eacute;liorations et suivis (formation)</p> <p>&nbsp;</p> <h4><em>Toute d&eacute;marche d&rsquo;am&eacute;lioration d&rsquo;une entreprise, qu&rsquo;il s&rsquo;agisse de l&rsquo;atteinte d&rsquo;objectifs &agrave; long terme, le d&eacute;veloppement de son plan d&rsquo;affaires, ou autre, doit s&rsquo;appuyer sur la maitrise de ces processus interne.</em></h4> <p>&nbsp;</p> <p>L&rsquo;ensemble des outils et des m&eacute;thodes de gestion que nous vous proposons ont &eacute;t&eacute; d&eacute;velopp&eacute;s en accord avec l&rsquo;engagement fondamental de <strong>Formations Qualitemps</strong> :</p> <h4><br /> <em>Fournir des outils tangibles et applicables pour plus d&rsquo;efficacit&eacute; et de bien &ecirc;tre au travail.</em></h4> <p>&nbsp;</p>
Poids: 
20

Objectifs du cours

  • Créer et gérer des listes de distribution
  • Maîtriser à fond les fonctionnalités des contacts
  • Accélérer la production de documents répétitifs.
  • Faciliter la création de courrier à adresser à des destinataires multiples.
  • Développer des visuels professionnels
  • Créer des modèles qui mémorisent la mise en page ou certains visuels
  • Automatiser la saisie de certaines variables.
  • Créer des courriels, des documents ou des étiquettes personnalisées à partir d'une liste de destinataires.
  • Fusionner les adresses et des courriers personnalisés.
  • Importer dans Outlook des listes d'adresses externes (Excel, Access, carnet d'adresses d'Outlook).
  • Revoir la documentation corporative de l’entreprise.
  • Développer une méthode en fonction des types d’envois à faire pour l’entreprise.

L’approche Qualitemps

Très personnalisé et spécialisés sur un même objectif, les envois. Les participants étant à leur poste plusieurs ont des exemples précis de leurs propres utilisations donc beaucoup d’échanges entre participants et très dynamique.

Contenu détaillé du cours

Organiser le dossier contact

  • Les possibilités du dossier contact
  • Les catégories
  • Création de sous-dossiers selon objectifs
  • Personnalisation des visuels du dossier contact
  • Création de listes de distribution
  • Importer des listes à partir d’Excel ou autres logiciels

L’outil fusion et publipostage

  • Activer l’outil fusion et publipostage
  • Explication des options et du menu
  • Décisions à prendre lorsque activé

Publisher

  • L’outil Publisher
  • Les avantages
  • L’utilisation

Création de documents réutilisables

  • Créer un modèle de document
  • Utilisation de Word
  • Les modèles et les assistants intégrés
  • Les champs « demander », « remplir », « date », numérotation et résumé
  • Classement des modèles

Gérer la fusion et le publipostage.

  • Créer et gérer un fichier d'adresses dans Word
  • Trier et/ou sélectionner les adresses par critères
  • Ajouter ou supprimer des champs et des renseignements
  • Utiliser un tableau Excel, une requête Access ou un carnet d'adresse de messagerie comme source de données.
  • Créer différents types de documents de fusion (lettre, étiquettes, catalogue)
  • Faire une fusion à partir d’une lettre existante
  • Faire une fusion dans un document virge pour un envoi de courriel

Personnaliser la fusion

  • Instructions de fusion, intégration d'éléments variables (champs).
  • Insertion conditionnelle de texte.
  • Les différentes options de fusions.

À qui s’adresse le cours

Tout public ayant de bonnes connaissances de base d’Outlook.

Approche pédagogique

  • Exercices pratiques guidés, exécutés de façon autonome sur le poste informatique personnel des participants
  • Contenu théorique
  • Exposés interactifs
  • Démonstrations et exemples
  • Applications réelles et précises des participants

Matériel de cours

Un manuel et guide très complet, étape par étape, avec illustrations.
 

Soutien technique

Offert suite aux cours publics seulement
Vous avez accès au soutien technique pour une durée totale de 1 heure.
  • Vous avez 4 mois suite à la formation pour l’utiliser et le temps sera compté à la minute pour vous permettre d’utiliser votre temps pleinement
  • Le soutien technique est fait par téléphone et avec Team Viewer soutien en ligne si requis
  • Nous vous aiderons à trouver une solution ou une réponse à toutes les questions soulevées et en lien avec le logiciel Words
 
Pub
AGRÉMENTS :

Formations Qualitemps inc. est agréée
par la CPMT comme organisme formateur
aux fins de la Loi favorisant le développement des compétences de la main-d’œuvre.

Formations Qualitemps inc. est partenaire
actif du Groupement des chefs d'entreprises
du Québec.

 

 

 

Titre + Intro: 
Formation

Fusion et publipostage avancé
 avec Outlook

Bénéficiez du meilleur de la technologie afin d’offrir une image impeccable de votre entreprise.
 
La maîtrise des fonctionnalités fusion et publipostage vous permet de disposer d'une méthode de distribution simple et rentable.
En bref Vis a Vis Syllabus: 
Durée : 1 journée.
Formation offerte en ligne seulement (webinar).


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